News rund um Leipzig

8. Juli 2026

Arbeit

Beste Arbeitgeber Deutschlands: Plusnet ist „Top Employer 2026“

Köln/Berlin (ots) – – Kölner Telekommunikationsanbieter zum dritten Mal erfolgreich zertifiziert – Überdurchschnittliche Bewertung in allen Kategorien der Arbeitgeberqualität – Flexible Arbeitsmodelle und integrative Unternehmenskultur als Erfolgsfaktoren Das renommierte Top Employers Institute hat die Kölner Plusnet GmbH erneut als einen der besten Arbeitgeber Deutschlands zertifiziert. Mit der Auszeichnung „Top Employer 2026“ erhält das auf Geschäftskunden...
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Rebecca Straten: Warum Assistenz-Recruiting über nachhaltige Unternehmerentlastung entscheidet

Monheim am Rhein (ots) – Ob die Assistenz zur echten Entlastung wird oder zusätzliche Abstimmungsschleifen erzeugt, entscheidet sich selten im Bewerbungsgespräch. Rebecca Straten, Geschäftsführerin der Straten Consulting GmbH, erläutert, warum strukturelle Klarheit vor der Personalauswahl stehen muss. Erst wenn die Assistenz in ein durchdachtes Führungs- und Assistenzsystem eingebunden ist, entsteht nachhaltige Wirkung. Wachsende Unternehmen verfolgen...
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Am 8. März ist Weltfrauentag: Engelhard macht Gleichberechtigung messbar

Niederdorfelden (ots) – Engelhard setzt ein klares Zeichen für Chancengleichheit und faire Bezahlung – und das nicht nur am Weltfrauentag: Mit einem Gender Pay Gap von 1,8 Prozent und einem überdurchschnittlich hohen Frauenanteil im Management zeigt das mittelständische OTC-Unternehmen, dass Gleichstellung strukturell verankert sein muss – in Vergütung, Karrierepfaden und Führungsverantwortung. Drei Frauen, die in...
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Beschäftigung der Frauen auf Rekordhoch bei gleichzeitig hoher Teilzeitquote / BA-Presseinfo Nr.10/2026

Nürnberg (ots) – Zum Internationalen Weltfrauentag am 8. März Die sozialversicherungspflichtige Beschäftigung ist im vergangenen Jahr auf ein Rekordhoch gestiegen. Allerdings arbeitet mehr als die Hälfte der Frauen in Teilzeit, bei den Männern ist es nur jeder Siebte. Beschäftigung: Wachstum durch mehr erwerbstätige Frauen Die Zahl der sozialversicherungspflichtig beschäftigten Frauen hat von 2024 auf 2025...
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HR-Report 2026 / Leistung fördern, nicht nur fordern

Mannheim (ots) – HR-Report 2026: Leistung fördern, nicht nur fordern – Unternehmen Erwarten Leistung, ohne sie systematisch zu fördern – Betriebsklima wichtigster Faktor für hohe Leistungsbereitschaft – Mythos „Generation Z“: Jüngere sind überraschend leistungsbereit Mannheim, 03.03.2026. Wie ist es um die Leistungsbereitschaft in deutschen Unternehmen bestellt? Dieser zentralen Frage geht der HR-Report 2026 der Hays...
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Mehr Arbeitsmarktzulassungen für ausländische Staatsangehörige / BA-Presseinfo Nr. 9

Nürnberg (ots) – Um 140 Prozent ist die Zahl der von der Bundesagentur für Arbeit erteilten Arbeitsmarktzulassungen seit 2021 gestiegen – auf gut 521.000 im Jahr 2025. Das ist auch gegenüber dem Vorjahr ein deutliches Plus von 17 Prozent. Nürnberg. „Mit der Arbeitsmarktzulassung schützen wir sowohl für deutsche als auch ausländische Beschäftigte Standards am deutschen...
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Klaus Tenbrock von der praemium Gruppe erklärt das „Netto-Problem“: Warum Mitarbeitende Benefits ablehnen, obwohl sie sinnvoll sind

Bocholt (ots) – Benefits sind in vielen Unternehmen fest etabliert, ihre tatsächliche Bindungswirkung bleibt jedoch oft begrenzt. Welche Rolle spielt dabei das sogenannte „Netto-Problem“? Klaus Tenbrock, Gründer und Geschäftsführer der praemium Gruppe, ordnet die Hintergründe ein und erläutert, wo der entscheidende Ansatzpunkt liegt. Steigende Betriebsausgaben, ein angespannter Arbeitsmarkt und zunehmende regulatorische Vorgaben erhöhen den Handlungsdruck...
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GaLaBau-Branchenstatistik 2025: Mehr Umsatz, mehr Beschäftigte, mehr Azubis – Garten- und Landschaftsbau behauptet Wachstumskurs in schwierigen Zeiten

Bad Honnef (ots) – Die Vorzeichen im GaLaBau stehen weiter auf Wachstum: Der nominale Umsatz verzeichnete in 2025 ein Plus von 4,3 Prozent; im selben Zeitraum stieg auch die Zahl der Beschäftigten, Azubis und Mitgliedsbetriebe. Die Branchenstatistik des Bundesverbandes Garten-, Landschafts- und Sportplatzbau e. V. (BGL) zeichnet insgesamt erneut das Bild einer gesunden Branche trotz...
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Mitarbeiter gewinnen ohne Fassade: Warum Arztpraxen mit Ehrlichkeit erfolgreicher rekrutieren

Bensheim (ots) – Der Mangel an qualifiziertem Praxispersonal sorgt vielerorts für Ernüchterung. Anzeigen bleiben wirkungslos oder ziehen Bewerbungen an, die fachlich und sprachlich nicht passen. Studien und Erfahrungswerte zeigen: Ein erheblicher Teil der Kandidaten erfüllt zentrale Anforderungen nicht. Gleichzeitig bewerben sich Menschen, die sich kaum mit der jeweiligen Praxis beschäftigt haben. Das Problem ist dabei...
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